中国有色矿业集团有限公司     
活动时间安排
2009年3月-6月
(1)学习调研阶段
组织学习调研   解放思想大讨论
(2)分析检查阶段

召开领导班子专题民主生活会
形成领导班子分析调查报告
(3)整改落实阶段

制定整改方案  解决突出问题
综合组
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中色国际: 中色国际召开领导班子分析检查报告群众评议会
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       根据集团公司党委学习实践科学发展观活动的具体安排,6月1日,中色国际党支部在公司会议室组织召开了领导班子贯彻落实科学发展观情况分析检查报告群众评议会,除一人出差外,公司其余20名员工全部参加了评议。集团公司学习实践活动第二指导检查组组长朱宜武到会进行了指导。
       朱宜武组长首先强调了分析检查报告在学习实践活动中的重要性,它既是对第一阶段学习调研工作的全面总结,更为下一阶段进行整改提高奠定了坚实基础。他希望大家严格按照集团公司党委对分析检查报告的评议要求,从对科学发展观认识得深不深,查找问题准不准,对问题的原因分析透不透,进一步贯彻落实科学发展观的思路清不清,以及就实践科学发展观制定的工作措施是否可行五个方面对领导班子分析检查报告进行认真评议。
       公司总经理、党支部书记唐伟力代表领导班子对分析检查报告的起草经过和主要内容作了说明:经过全面学习、解放思想、调查研究和民主讨论四个环节,形成了中色国际领导班子分析检查报告的初稿,并上报了指导检查组。在听取了检查组和全体党员的修改意见后,公司领导班子重点结合公司实际对分析检查报告进行了多次讨论和修改,形成了最终稿,接受大家的评议。
       公司学习实践活动领导小组办公室公布了评议实施方案,随后发放了评议表,参会的20名同志全部填写了评议表。公司学习实践活动领导小组办公室在对评议表进行汇集整理后,将择机向公司全体员工公布评议结果。

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